Archive for febbraio, 2009
LAVORO: è utile sapere sui CO.CO.PRO ……
Le aziende che vogliono assumere dipendenti o stipulare dei contratti a progetto hanno a disposizione degli strumenti flessibili. In particolare, riguardo i CO.CO.PRO., è stato chiarito dall’Agenzia delle Entrate (risol. 14/E del 20 gennaio 2009) che i datori di lavoro in caso di assunzione a tempo indeterminato di lavoratori già impiegati, anche presso altro datore di lavoro, con contratto a progetto il cui termine è giunto a scadenza, possono usufruire del credito d’imposta (bonus assunzioni) là dove previsto. In merito, poi, alla vigilanza, si segnala una posizione più “morbida” degli ispettori: in seguito a note ministeriali di fine 2008, e circolari Inps, questi sono stati invitati a non adottare automaticamente presunzione di subordinazione verso una qualsivoglia attività, e ciò perché l’attività lavorativa può essere resa liberamente in vincolo di subordinazione o in modo autonomo, ed ogni elemento rilevato assume valenza giudiziaria ma mai decisiva.
DICHIARAZIONI 2009: Unico ridotto
Il modello Unico semplificato destinato a dipendenti e pensionati è stato approvato ieri dall’Agenzia delle Entrate. E’ un modello di sole 4 pagine e 24 di istruzioni. Si valuta che gli utilizzatori del modello saranno soprattutto lavoratori dipendenti e possessori di altri redditi, quali quelli dei terreni e fabbricati; sono esclusi i contribuenti minimi che hanno già un modello predisposto. Sono, inoltre, esclusi i titolari di partita Iva, e chi presenta la dichiarazione per conto di altri (eredi o tutori).
BONUS FAMIGLIA: estensione ai familiari disabili
Tra le estensioni del bonus famiglia trova posto il suo riconoscimento per i familiari disabili, e non più solo i figli. Pertanto, i nuclei familiari con all’interno un familiare disabile (coniuge, madre o padre) e reddito fino a 35mila euro, si vedranno riconosciuto il bouns di 1.000 euro.
PREVIDENZA: l’aliquota 2009 per i collaboratori iscritti alla gestione separata
L’anno 2009 vede innalzata l’aliquota a carico dei collaboratori iscritti alla gestione separata Inps. Dal 1° gennaio è scattato il secondo adeguamento previsto dalla legge 244/07, che innalza dal 24 al 25,72% l’aliquota per la pensione; nel 2010 l’aliquota arriverà al 26%. I pensionati e chi ha un’altra copertura previdenziale sono soggetti al 17%. Come noto, l’onere è a carico per due terzi del committente, per la restante parte del collaboratore; per gli associati in partecipazione, invece, la ripartizione è 45% a carico dell’associato e 55% a carico dell’associante. Per tutti gli iscritti il massimale entro cui fare il versamento è pari, per il 2009, a euro 91.507.
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